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深圳就业助残招聘会提供近600岗位

标签:[就业 企业 岗位]  发布日期:2016-05-23 11:11  阅读数:1085 分享

在2016年深圳市“就业助残”专场招聘大会上,138家用人单位现场提供近600个岗位,共有超800名残障人士到场应聘,当日共有225名残障人士与用人单位达成就业意向。据深圳市残联统计,目前在就业年龄段内、有就业愿望的深圳残障人士达七成多,其中90%已经实现了就业。

就业残障人士可享社保补贴

民治街道残联部门连续5年组织街道残障人士参加招聘会,“大家都非常想工作”。钟先生因股骨骨折做不了重活,想找一份仓库管理员的工作,面试了两家企业后得到“回家等通知”的回复。钟先生说,今年已经55岁了,在求职者中年龄偏大,“能有份工作就行,我对工资没啥要求,深圳最低标准就行。我们也想凭自己的劳动吃饭”。

市残疾人综合服务中心部长王石介绍,全市的残疾人中有七成左右有就业意愿,其中90%已经实现了就业。“目前我市户籍的残疾人有超过7000人实现了就业,主要集中在制造业、零售业以及软件开发、动漫制作等IT业”。

但也有企业负责人坦言,招用残障人士需要保障他们的安全,无障碍设施设备对中小公司来说是一笔不小的成本。王石说,深圳为了减轻企业招用成本,对残疾人集中的就业单位和符合条件的非残疾人集中就业单位、以残疾人为主要培训对象的培训机构,给予一次性不超过9万元的就业环境或无障碍设施设备费用补贴,以进一步促进残疾人就业。王石说,对以分散按比例就业、集中就业等形式实现在岗就业的深籍残疾人,按照市人力资源和社会保障部门公布的当年最低缴费标准给予社保补贴。此外,对经认定为灵活就业的就业困难的户籍残疾人,除可享上述补贴外,还可申请每人每月400元的灵活就业补贴,本项政策每年惠及约2500名残疾人。

深圳市科潮达科技有限公司从2011年开始聘用残障人士,据招聘负责人余小姐介绍,公司上千名员工中就有400多人是残障人士。“他们更珍惜来之不易的工作机会,更容易静下心来细心工作。其实只要视力好、操作灵活,并且生活能够自理、精神正常的残障人士,经过短期培训后都可以上岗”。

考证参赛最高奖励8000元

据了解,2016年“就业助残”专场招聘大会共设3个会场,分别为市劳动就业大厦主会场和宝安区、龙岗区分会场,有需求的用人单位和残障人士可免费参加,参会企业包括富士康、残友集团、科潮达、华润、沃尔玛、国美等企业。

王石说,现在有不少残障人士倾向于坐办公室等环境比较舒适的工作,而不愿意到劳动密集型的企业当流水线工人。他建议,残障求职者应努力提高素质,勇敢走入社会,同时降低要求实现就业。

据了解,除以补贴形式鼓励企业招用残障人士外,深圳也鼓励求职者提高自身就业竞争力。参加市、区残疾人劳动就业服务机构或者社会培训机构举办的劳动职业技能培训的残障人士,达到规定条件者,可申请培训费核销或综合补贴。

按规定,考取国家劳动职业资格证书或获得残疾人职业技能竞赛奖项的,可按级别获得相应奖励,目前深圳已有1000多人获得奖励。考取国家劳动职业资格证书的,给予600—3000元不等的奖励;参加市级、省级、国家级、国际级劳动职业技能竞赛获奖的,给予2000—8000元不等的奖励。

来源:《南方日报》